Os cidadãos estrangeiros que estabelecerem relações de trabalho ou de emprego com empregadores em Xangai e obtiverem os documentos de trabalho exigidos de acordo com as normas aplicáveis deverão participar do sistema de previdência social dos empregados, conforme as normas estaduais.

Após se inscreverem no sistema de previdência social dos empregados em Xangai, os cidadãos estrangeiros que tenham atingido a idade legal de aposentadoria aplicável e cumprido o período mínimo de contribuição previsto pela legislação nacional podem solicitar a aposentadoria básica e receber os benefícios previdenciários calculados conforme as regras aplicáveis aos empregados de empresas.

Aqueles que ainda não tenham cumprido o período mínimo de contribuição podem continuar contribuindo de acordo com as normas pertinentes ou optar por encerrar sua relação com o seguro básico de velhice.

Para aqueles que deixarem a China antes de atingirem a idade de aposentadoria estipulada, suas contas individuais de previdência social serão mantidas. Caso retornem à China para trabalhar, seus anos de contribuição serão acumulados. Alternativamente, mediante solicitação por escrito para encerrar a relação de previdência social, o saldo de sua conta individual de previdência social poderá ser pago a eles em parcela única.

Fonte: Escritório Municipal de Recursos Humanos e Previdência Social de Xangai

Atualizado: 10 de julho de 2026